A.Previsione (foresight) e Assessment – azioni di action research realizzate a livello aziendale attraverso le quali (con l’utilizzo di due tools specifici frutto di progetti europei – Provet4.0 e Skill-Inn) rilevare il grado di fabbisogno esistente e futuro di competenze nelle Tecnologie Abilitanti (KETs) nell’ambito del Manifatturiero Avanzato ed i conseguenti cambiamenti organizzativi e di upgrading delle skills;
B.Research: collaborazione con Università per l’attivazione di due Borse di Ricerca: una in ambito Metodologico (per attivazione, analisi e valutazione delle ricadute di metodologie innovative quali lo “scenario di impresa” connesso a variabili tecnologiche e non solo esperienziali comportamentali) la seconda in ambito organizzativo (per lo studio approfondito dei cambiamenti richiesti dalla fabbrica intelligente in termini organizzativi e di skills);
C.Development: attivazione di moduli formativi condotti con metodologie di “scenario di impresa” che permettano di “immaginare, rappresentare e progettare” la fabbrica digitale partendo dalla conoscenza delle tecnologie ed utilizzando un approccio divergente che superi i blocchi alla percezione delle opportunità di implementazione;
D.Mainstream: workshop pubblico con obiettivo di coinvolgere attori pubblici e privati (clienti e fornitori delle imprese, parti sociali) nella presentazione incrociata dei risultati emersi dalle sessioni di “scenario di impresa”.